各區(qū)縣市住房和城鄉(xiāng)建設局，常德經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)建設管理局，常德高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)建設管理局，西湖、西洞庭管理區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局，市住房城鄉(xiāng)建設局桃花源分局，市建設工程質(zhì)量安全監(jiān)督站：

　　按照《常德市住房和城鄉(xiāng)建設局（常德市人民防空辦公室）關(guān)于做好2022年全市建筑工程質(zhì)量安全目標管理工作的通知》和《常德市住房和城鄉(xiāng)建設局（常德市人民防空辦公室）關(guān)于印發(fā)<2022年度常德市房屋建筑及市政工程項目實名制管理及保障農(nóng)民工工資支付專項工作方案>的通知》（以下簡稱《工作方案》）要求，結(jié)合當前省實名制平臺數(shù)據(jù)統(tǒng)計及各區(qū)域建筑工人實名制管理及保障農(nóng)民工工資支付工資落實情況，現(xiàn)將8月份建筑工人實名制管理情況通報如下：

　　一、本月概況

　　8月份，全市針對實名制管理及農(nóng)民工工資保障制度落實情況檢查在建項目188個，約談企業(yè)負責人5次。本月在建項目關(guān)鍵崗位人員月平均到崗率最高的區(qū)域為西洞庭管理區(qū)92.93%，最低為鼎城區(qū)68.67%，全市關(guān)鍵崗位人員月平均到崗率75%，較上月下降3%。項目經(jīng)理月平均到崗率最高的地區(qū)為桃花源旅游管理區(qū)100%，最低為市城區(qū)74.43%，全市項目經(jīng)理月平均到崗率為79%，較上月降低4%。項目總監(jiān)月平均到崗率最高的區(qū)域為西洞庭管理區(qū)100%，最低為市城區(qū)78.02%，全市項目總監(jiān)月平均到崗率為83%，較上月下降2%。

　　二、實名制管理及保障農(nóng)民工資支付工作月度排名

　　第一名安鄉(xiāng)縣住房和城鄉(xiāng)建設局96.70分

　　第二名西湖管理區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局96.53分

　　第三名臨澧縣住房和城鄉(xiāng)建設局96.28分

　　第四名桃源縣住房和城鄉(xiāng)建設局95.98分

　　第五名澧縣住房和城鄉(xiāng)建設局95.15分

　　第六名西洞庭管理區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局94.92分

　　第七名津市市住房和城鄉(xiāng)建設局94.37分

　　第八名常德經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)建設管理局93.99分

　　第九名高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)建設管理局93.86分

　　第十名漢壽縣住房和城鄉(xiāng)建設局93.82分

　　第十一名市建設工程質(zhì)量安全監(jiān)督站93.65分

　　第十二名石門縣住房和城鄉(xiāng)建設局93.53分

　　第十三名鼎城區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設局93.45分

　　第十四名市住房城鄉(xiāng)建設局桃花源分局93.31分

　　三、通報表揚的項目及單位

　　本月共有32個項目，69個單位實名制管理和農(nóng)民工工資保障工作落實到位，各項考核指標優(yōu)異，予以通報表揚。（詳見附件1）

　　四、通報批評的項目及責任單位

　　本月共有3個項目建設單位，8個項目施工單位，4個項目監(jiān)理單位實名制管理或農(nóng)民工工資保障工作落實不到位，考核指標不合格，予以通報批評（詳見附件2）。

　　五、處理意見

　　依據(jù)市住建局《工作方案》要求，對月評分排名前三的區(qū)縣市建筑業(yè)管理目標考評予以加分，排名后三名的區(qū)縣市建筑業(yè)管理目標考評予以扣分。

　　依據(jù)信用信息管理評價標準AL-1（1-2）、DL-3（3-5）、EL-3（3-5）分別對被表揚的開發(fā)、施工、監(jiān)理單位實施信用評價加分，依據(jù)依據(jù)信用信息管理評價標準A01（1-3）、D01（1-3）、E01-3（1-3）分別對被批評的建設、施工、監(jiān)理單位實施信用評價扣分。

附件：1.8月全市實名制管理及農(nóng)民工工資保障工作落實到位通報表揚項目及單位.xlsx

          2.8月全市項目經(jīng)理到崗率不達標或其他實名制管理及農(nóng)民工工資保障工作落實不到位通報批評項目及責任單位.xlsx